Gli sviluppatori di CD Projekt Red si uniscono in un sindacato dopo il terzo round di licenziamenti in tre mesi.

Gli sviluppatori di CD Projekt Red formano un sindacato dopo il terzo round di licenziamenti in tre mesi.

Il personale di CD Projekt Red si sta unendo ad altri nell’industria dei videogiochi polacchi per sindacalizzarsi.

Il sindacato è stato formato dopo che CDPR ha annunciato una terza ondata di licenziamenti nel giro di altrettanti mesi, spingendo gli sviluppatori a sindacalizzarsi come mezzo per “migliorare i loro standard di lavoro/industria in modo legale e amplificare le loro voci”.

“Abbiamo iniziato a parlare di sindacalizzazione dopo la terza ondata di licenziamenti nel 2023, quando il nove per cento dei rossi (circa 100 persone) sono stati licenziati”, spiega il sindacato sul sito Gamedevunion.pl (tradotto da Google Translate).

Questo evento ha creato una quantità enorme di stress ed insicurezza, influendo sulla nostra salute mentale e portando alla creazione di questo sindacato come risposta. Aver un sindacato significa avere maggiore sicurezza, trasparenza, una migliore protezione e una voce più forte nei momenti di crisi.

“Ciò dimostra come i datori di lavoro tendano a considerare i loro interessi in conflitto con quelli dei loro dipendenti”, continua la dichiarazione. “Mentre i dipendenti sono quelli che creano valore in questa situazione, mancano di qualsiasi potere decisionale nelle questioni legate alla struttura aziendale. Ecco perché abbiamo bisogno di organizzarci per affrontare queste situazioni su un piano di parità.

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Crediamo che i licenziamenti di massa siano un pericolo per l’industria dei videogiochi e crediamo che la sindacalizzazione sia un modo per preservare il potenziale dell’industria”, conclude (grazie, GameTopic).

Il sindacato fa parte dell’ampio sindacato nazionale, OZZ IP, e accoglie membri di tutta l’industria dei videogiochi polacca per unirsi alla sua “rete di supporto” e “avere una piattaforma per scambiare esperienze e know-how con i propri colleghi”. Non copre però il personale di CDPR che lavora a Vancouver o coloro che non hanno un contratto polacco.

Secondo un’intervista con i fondatori del movimento, Lev Ki e Paweł Myszka, non hanno ricevuto “alcuna risposta” dalla dirigenza di CDPR, ma tutta la documentazione legale necessaria è stata presentata, quindi il team dirigenziale è a conoscenza del sindacato.

La decisione di sindacalizzarsi segue tre serie di licenziamenti di CDPR negli ultimi tre mesi. A maggio, 29 dipendenti hanno perso il lavoro presso lo studio di proprietà di CDPR, The Molasses Flood, che attualmente sta lavorando a un progetto separato di The Witcher chiamato “Sirius”. A giugno, CDPR ha licenziato 30 dipendenti che facevano parte del team che lavora sullo spin-off del gioco di carte di The Witcher, Gwent, poiché lo studio riduce lo sviluppo su di esso, e a luglio, sono stati licenziate 100 persone, circa il nove per cento dell’intero organico dello studio.